Absorber lms anmeldelse og vurdering

Absorb-menyen fungerer som den primære navigasjonsmodusen, beriket via sin interoperasjon med den kontekstuelle høyre rettede sidefeltet. Sidefeltet vil beholde valgene til du oppdaterer det ved å klikke på et nytt menyelement. Hvis jeg for eksempel klikker på Kurs i menylinjen, avslører sidefeltet alternativer knyttet til å legge til et nytt kurs. (Mer om dette innen kort tid.) Klikk på Brukere, og sidefeltet gir alternativer for å legge til eller importere brukere fra en CSV-fil. Valg av Legg til bruker viser faner for generell informasjon (som navn, e-postadresse, brukernavn, passord, avdeling), detaljer (avatar, plassering, språklokaliseringer) og kontostatus (elev, instruktør, admin), mens sidefeltet gjør det mulig å velge lagret eller kansellert.

Absorbs tilnærming til brukere er også konseptuelt nyskapende. I tillegg til manuelt eller masseopplastet brukere, kan administratorer dele påmeldingsnøkler etter avdeling eller kurs, og ganske enkelt la elever opprette sine egne kontoer. Når brukere er i systemet, kan du sortere dem via avdelinger eller tilpassede grupper. For eksempel vil jeg kanskje tildele John Doe til et markedskurs basert på avdelingen hans, men jeg vil kanskje også invitere ham til Creative Design-kurs fordi jeg vet at John liker å tulle i Photoshop i helgene.

I tillegg til Dashboards, kurs og brukere, inneholder Absorb-menyen også alternativer for e-handel og Mercury-tillegget. Når det gjelder netthandel, inkluderer systemet en innebygd handlekurv, eller du kan bruke RESTful API for å koble LMS til selskapets eksisterende HR- eller CRM-programvare. Mercury Module låser opp flere designalternativer, så vel som kommunikasjons- og gamificationfunksjoner, inkludert reklametavler, artikler, undersøkelser, avstemninger og poengbaserte konkurranser og belønninger, som alle kan distribueres globalt eller til bestemte grupper eller avdelinger.

Filtre og rapporter

Det er kanskje mest relevant for en administrator hver dag, rapporter forbedres med smarte filtre. Absorber pakker en samling standardrapporter, som hver administrator kan skreddersy med filtre. Tenk på rapporten om elevkompetanse: I tillegg til å ordne kolonner (dra og slipp), sortere data på nytt (klikke på kolonneoverskrifter) og velge flere elementer (skiftklikk), kan du filtrere kompetansekolonnen ved å klikke på et forstørrelsesglass. Kanskje jeg vil filtrere etter navn som inneholder "Adams." Deretter vil jeg kanskje filtrere etter en utløpsdato som tilsvarer 1. august. For hvert filter vil en redigerbar kode festes til toppen av siden.

Hvis jeg regner med å kjøre kompetanse-rapporten igjen, kan jeg lagre oppsettet for å bevare filtrene. Når jeg har lagret oppsettet, kan jeg eksportere rapporten som en CSV, Excel eller PDF, planlegge den for e-postlevering, eller dele den med grupper eller avdelinger ved å bruke Absorbs integrerte messenger. Det er spesielt smart å dele rapporter i LMS: Fordi Absorb deler parametrene i stedet for innholdet i rapporten, trenger du ikke bekymre deg for at noen ser noe de ikke burde se. LMS kuraterer data basert på hver mottakers rolle, og administratorer kan være uutholdelig presise i disse rollene uten et tak på antall roller de kan lage.

kurs

Absorb deler kursmonteringsprosessen i en serie generelt veldefinerte faner. I motsetning til andre LMS-alternativer, trenger du ikke lage skallet på et kurs før du legger ut innhold. I stedet ligger kursnivåer på høyt nivå, for eksempel merkevarebygging, i en (Generelt) av en håndfull faner. Ved siden av den generelle informasjonen, kan administratorer levere tilleggsmateriell (ressurser), administrere logistikk relatert til kursgjennomføring, feil, kompetanse og sertifikater (fullføring), og definere hvordan, når, til hvem og til hvilken pris kurset vil bli tilbudt (Tilgjengelighet). Alle fanene er intuitive nok, bortsett fra en (Mer) der Absorb ser ut til å forstyrre diverse, og ærlig talt, jeg ser ikke hvorfor innholdet ikke kunne distribueres andre steder og at fanen ble fjernet. (For eksempel kan muligheten til å tillate kommentarer på et kurs rulles inn i Meldinger, som kan omdøpes til noe som kommunikasjon).

Ved testing fant jeg ut at den viktigste fanen var Pensum, gjennom hvilken du lager og strukturerer kursmateriell. Absorb LMS deler kurs i enheter (kapitler) som består av leksjoner (Learning Objects). På samme måte kan hele kurs arrangeres i en samling (bunt) eller sekvens (læreplan) for å bygge kompetanse. Som med rapporter, er pensum formbar: Du kan ordne leksjoner og enheter via dra og slipp, eller redigere innholdet når som helst. Du kan enten bytte mellom administrator- og elevgrensesnitt eller bruke forhåndsvisningsknappen for å se gjennom endringer. Jeg fant ut at bytte mellom profiler hjalp meg å huske å klikke på Lagre etter at jeg hadde gjort endringer.

Når du velger filkilde (File Manager / Upload tool), er det en forhåndsvisningsknapp som kan brukes til å forhåndsvise innholdet i en ny nettleserfane før du forplikter deg til det.

Absorb er en erfaren kursmonterer. LMS er ekstremt sjenerøs i sin støtte for videoer (jeg lastet opp en to-timers MP4-fil) og filtyper, som du begge kan lagre som globale eller private kursfiler. Når det gjelder eksisterende kurs aksepterer Absorb alle hovedstandarder, inkludert SCORM, Tin Can og AICC filer. Vurderingene er også fleksible. Administratorer kan bygge spørsmålsbanker med flere valg for undersøkelser og vurderinger, eller opprette skriftlige oppgaver (oppgaver). Handlingsbaserte spørreundersøkelser er spesielt nyttige. Lærere kan lage et spørsmålsspørsmål, slik at avhengig av elevens svar, oppstår en av flere handlinger: en bestemt verdi (f.eks. Tekst) limes inn i et tilpasset felt i elevprofilen; eleven tildeles et eller flere kompetansemerker; eller hun er påmeldt et eller flere kurs. Til slutt, sammen med tradisjonelle online-kurs, rommer Absorb instruktørledet opplæring i form av personlig veiledning eller webinarer. Absorb tilbyr til og med en mobil Instructor Toolbox-app for å markere deltagelse av ILC-arrangementer.

Med et magert flisebasert grensesnitt laserfokusert på kursregistrering (Mine kurs), lister (katalog), materialer (ressurser) og planlegging (kalender), overlater elevsiden til Absorb LMS brukere med få grunner til ikke å holde opplæring. Takket være nettstedets omfangsrike språkstøtte (23 og telling) og responsiv HTML5-design, kan en rekke elever jobbe på en rekke måter. Det er til og med en ny funksjon (tilgjengelig i beta, forventet i 3. kvartal 2015) som snart lar elevene laste ned kurs, jobbe offline og synkronisere fremdriften.

Ta bort

Absorb tjener vår Editors 'Choice-betegnelse ved å gjøre alt du kan forvente av en LMS, og med panache. Gitt at det er en nøkkelferdig LMS for mellomstore til store bedrifter, vil den ikke tjene alles behov. Utdanningskunder foretrekker kanskje vårt andre topp utvalg, den gratis, open source Moodle LMS. Litmos LMS er et annet alternativ gitt rimeligheten. Imidlertid, hvis du har et mellomstort eller stort kontor, er Absorb en utmerket LMS som lover å bli enda bedre. (Selskapet har en ukentlig utgivelsesplan for funksjonen.)